Без рубрики
Ответственность за уклонение от заключения трудового договора
Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем влечет за собой административную ответственность, предусмотренную ч. 4ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях.Санкция статьи за указанные нарушения трудового законодательства предусматривает наказания в виде предупреждения или наложения административного штрафа на должностных лиц в размере от 10 тыс. до 20 тыс. руб., на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от 5 тыс. до 10 тыс. руб., на юридических лиц — от 30 тыс. до 50 тыс. руб.
За повторное нарушение в указанной сфере предусмотрено наказание в виде штрафа на должностных лиц в размере 5 тыс. руб.; на должностных лиц— дисквалификацию на срок от 1 года до 3 лет; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, —от 30 тыс. руб. до 40 тыс. руб.; на юридических лиц — от 100 тыс. до 200 тыс. руб. (ч. 5 ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях).
Глава города Игорь Корпунков принял участие в забеге в Железноводске
Профилактические беседы с любителями мотопрогулок
Курчатовская Госавтоинспекция проводит беседы с дошколятами и их родителями
Рассмотрено уголовное дело в отношении 32-летнего Тагира Х., который признан виновным в вымогательстве
Вдоль пешеходных дорожек парка «Теплый берег-2» установлены стенды фотовыставки «АСЭ: люди, природа, технологии»
Юнармейцы гимназии 1 — в Москве
Почти три тысячи деревьев посадили атомщики в урочище Рахоль Курчатовского района
Курчатовская Госавтоинспекция запускает фотомарафон «Безопасность на дорогах начинается с семьи»
Водные инспекторы МЧС России провели патрулирование реки Сейм по маршруту от села Малые Угоны до Льгова
